欧 图 欧 商 学 院 杭 州 企 业 管 理 培 训 中 层 销 售 生 产 管 理 培 训 返 回 顶 部 0 5 7 1 5 6 3 2 0 8 8 9 在 线 咨 询 微 信 二 维 码   欢 迎 来 到 欧 图 欧 商 学 院 官 网 ！ 设 为 首 页   |   加 入 收 藏   |   联 系 我 们         首 页 培 训 课 程 管 理 咨 询 客 户 案 例 名 师 殿 堂 落 地 转 化 热 点 课 程 公 开 课 关 于 我 们   e e e 1 0 年 专 注 于 落 地 转 化 式 培 训 实 践 与 研 究 F O C U S E D O N T R A I N I N G P R A C T I C E A N D R E S E A R C H F O R 1 0 Y E A R S 突 破 培 训 不 落 地 痛 点 为 何 8 0 % 培 训 无 效 ？ 培 训 的 落 地 转 化 时 代 培 训 如 何 落 地 呢 ？ 培 训 落 地 1 0 大 方 法 9 种 工 具 培 训 是 为 了 什 么 ？ 基 于 培 训 落 地 的 承 诺 培 训 如 何 创 造 效 益 ？ 5 0 0 + 企 业 实 践 案 列 培 训 已 进 入 落 地 转 化 时 代 随 着 前 阶 段 管 理 知 识 的 传 播 及 互 联 网 技 术 的 发 展 ， 当 下 企 业 缺 少 的 不 再 是 知 识 、 方 法 与 策 略 ， 而 是 如 何 把 知 道 的 、 学 到 的 做 到 、 做 好 ， 也 就 是 知 行 合 一 。 落 地 转 化 系 统 与 方 法 欧 图 欧 商 学 院 以 落 地 转 化 为 项 目 使 命 ， 从 课 前 、 课 中 、 课 后 及 实 践 应 用 四 个 方 面 推 进 项 目 落 地 转 化 。 落 地 转 化 承 诺 专 业 的 落 地 转 化 服 务 团 队 会 深 入 企 业 进 行 三 次 落 地 转 化 服 务 辅 导 ， 不 放 弃 任 何 一 家 欧 图 欧 商 学 院 的 客 户 。 落 地 转 化 实 践 欧 图 欧 商 学 院 通 过 落 地 转 化 定 制 式 解 决 方 案 ， 强 调 对 企 业 文 化 的 提 炼 和 传 递 ， 激 发 全 体 员 工 的 “ 二 次 创 业 ” 激 情 和 热 情 。 两 大 中 心 培 训 课 程 体 系 全 方 位 赋 能 企 业 T H E T R A I N I N G C O U R S E S Y S T E M O F T H E T W O C E N T E R S F U L L Y E M P O W E R S E N T E N P R I S E S 突 破 培 训 不 落 地 痛 点 企 业 大 学 培 训 课 程 中 心 营 销 管 理 学 院 生 产 管 理 学 院 中 层 干 部 管 理 学 院 领 导 力 学 院 执 行 力 学 院 团 队 建 设 学 院 研 发 管 理 学 院 供 应 链 管 理 学 院 高 层 研 修 学 院 财 务 管 理 学 院 人 力 资 源 管 理 学 院 行 政 管 理 学 院 基 层 员 工 进 修 学 院 党 建 学 院 地 产 物 业 管 理 学 院 无 缝 对 接 新 时 代 课 程 中 心 互 联 网 + 学 院 大 数 据 学 院 物 联 网 学 院 工 业 4 . 0 学 院 人 工 智 能 学 院 数 据 结 构 链 学 院 行 动 学 习 学 院 企 业 大 学 培 训 课 程 中 心 T r a i n i n g C e n t e r o f E n t e r p r i s e U n i v e r s i t y 营 销 管 理 学 院 生 产 管 理 学 院 中 层 干 部 管 理 学 院 领 导 力 学 院 执 行 力 学 院 团 队 建 设 学 院 研 发 管 理 学 院 供 应 链 管 理 学 院 高 层 研 修 学 院 财 务 管 理 学 院 人 力 资 源 管 理 学 院 行 政 管 理 学 院 基 层 员 工 进 修 学 院 党 建 学 院 地 产 物 业 管 理 学 院 无 缝 对 接 新 时 代 课 程 中 心 N e w E r a C u r r i c u l u m C e n t e r 互 联 网 + 学 院 大 数 据 学 院 物 联 网 学 院 工 业 4 . 0 学 院 人 工 智 能 学 院 数 据 结 构 链 学 院 行 动 学 习 学 院 热 点 课 程 H o t c o u r s e s 突 破 培 训 不 落 地 痛 点 A I + D e e p s e e k 实 战 赋 能 开 启 | 企 业 提 效 革 命 2 0 2 5 年 A I + D e e p s e e k 系 列 专 题 课 程 表 近 期 公 开 课 M O R E + 【 合 肥 】 2 0 2 5 年 6 月 2 8 日 1 0 倍 提 速 办 公 效 率 A I 技 能 训 战 班 【 杭 州 】 2 5 年 6 月 2 0 － 2 1 赋 能 领 导 力 ： 中 层 管 理 者 角 色 认 知 与 领 导 力 提 升 【 杭 州 】 2 5 年 6 月 2 0 － 2 1 卓 越 内 训 师 （ T T T ） 授 课 技 巧 训 练 营 【 杭 州 】 2 5 年 6 月 1 8 － 1 9 “ 咨 询 教 练 式 ” 绩 效 薪 酬 管 理 体 系 设 计 【 南 京 】 2 0 2 5 年 6 月 1 8 日 海 外 投 资 并 购 中 存 在 的 风 险 【 青 岛 】 2 5 年 6 月 1 3 － 1 4 节 省 百 万 咨 询 费 ： 组 织 管 理 与 激 励 体 系 搭 建 训 战 班 【 苏 州 】 2 5 年 6 月 7 － 8 日 九 型 人 格 与 领 导 力 艺 术 【 南 京 】 2 5 年 5 月 2 9 － 3 0 精 益 数 字 化 智 能 工 厂 实 施 与 落 地 实 践 推 动 企 业 五 化 落 地 实 践 【 上 海 】 2 5 年 5 月 2 7 － 2 8 海 外 市 场 开 发 与 运 营 实 践 【 上 海 】 2 5 年 5 月 2 3 － 2 5 《 股 权 激 励 与 合 伙 制 》 落 地 方 案 班 【 杭 州 】 2 5 年 5 月 2 3 － 2 4 生 产 主 管 / 车 间 主 任 / 班 组 长 管 理 技 能 全 面 提 升 【 武 汉 】 2 5 年 5 月 2 2 － 2 3 现 场 质 量 问 题 分 析 管 理 与 突 破 性 解 决 【 厦 门 】 2 0 2 5 年 5 月 2 2 日 A I 设 计 — 人 人 都 能 成 为 设 计 高 手 【 北 京 】 2 5 年 5 月 2 0 － 2 1 A I + 新 媒 体 营 销 战 略 与 技 术 图 鉴 【 上 海 】 2 5 年 5 月 1 6 － 1 7 A I + 研 发 数 字 化 ： 转 型 策 略 与 最 佳 实 践 M O R E + 以 培 训 项 目 落 地 为 使 命 的 2 0 0 0 + 实 战 名 师 2 0 0 0 + F A M O U S P R A C T I C A L T E A C H E R S W I T H T H E M I S S I O N O F T R A I N I N G P R O J E C T I M P L E M E N T A T I O N 突 破 培 训 不 落 地 痛 点 路 长 全 切 割 营 销 理 论 创 始 人 ， 中 国 顶 尖 的 营 销 大 师 . . . . 范 蓉 中 国 公 众 表 达 、 商 务 礼 仪 训 练 领 军 人 物 . . . . 易 文 睿 知 名 企 业 管 理 实 战 专 家 、 中 层 管 理 专 家 . . . . 李 科 精 益 生 产 管 理 咨 询 专 家 、 Q C 质 量 改 善 诊 断 师 . . . . 余 世 维 著 名 管 理 培 训 专 家 、 教 育 专 家 . . . . 王 浩 闭 环 销 售 专 家 、 精 益 营 销 理 论 创 始 研 究 者 . . . . 丛 兴 飞 A I 人 工 智 能 与 管 理 实 战 专 家 . . . . 倪 彩 霞 领 导 力 专 家 、 商 业 教 练 . . . . 鲁 鹏 精 益 生 产 管 理 专 家 、 鲁 氏 管 理 理 论 发 起 人 . . . . 木 子 T T T 培 训 实 战 专 家 、 P P T 报 告 制 作 实 战 专 家 . . . . 陈 思 岐 人 力 资 源 管 理 实 战 专 家 . . . . 李 稻 癸 经 济 学 家 、 中 国 与 世 界 经 济 研 究 中 心 主 任 . . . . 吕 春 兰 营 销 谈 判 专 家 . . . . 夏 玉 臣 精 益 生 产 质 量 改 善 专 家 . . . . 田 庆 团 队 建 设 资 深 教 练 . . . . 1 0 年 服 务 5 0 0 + 企 业 项 目 实 践 案 例 国 内 化 工 标 杆 企 业 经 典 复 合 型 培 训 项 目 案 例 亿 美 实 业 精 益 生 产 管 理 落 地 转 化 培 训 传 媒 上 市 公 司 营 销 团 队 钢 铁 突 击 训 练 营 千 亿 级 集 团 干 部 能 力 提 升 培 训 案 例 科 技 集 团 T T T 内 训 师 提 升 训 练 营 智 能 科 技 公 司 中 层 干 部 领 袖 风 采 团 队 锤 炼 项 目 大 型 集 团 班 组 长 管 理 能 力 提 升 实 战 训 练 营 国 家 电 网 供 电 公 司 干 部 培 训 精 密 机 械 制 造 公 司 年 度 T P M 落 地 项 目 轮 胎 行 业 标 杆 企 业 精 益 生 产 管 理 落 地 转 化 培 训 长 安 汽 车 品 质 提 升 管 理 培 训 能 源 上 市 公 司 财 务 团 队 能 力 提 升 培 训 发 电 企 业 四 级 领 导 人 干 部 培 训 班 年 度 项 目 独 角 兽 公 司 职 场 高 效 沟 通 技 巧 培 训 国 网 集 体 企 业 中 高 层 训 练 华 数 集 团 干 部 能 力 提 升 培 训 企 业 宣 传 片 国 内 落 地 转 化 式 培 训 先 创 者 ， 十 年 专 注 于 落 地 转 化 培 训 实 践 与 研 究 公 司 新 闻 / N e w s M O R E + 2 0 2 5 年 欧 图 欧 商 学 院 公 开 课 发 布 ， 全 国 各 地 开 课 2 0 2 5 0 3 1 0 欧 图 欧 商 学 院 2 0 2 5 年 A I + D e e p s e e k 系 列 课 题 正 式 发 · · · 2 0 2 5 0 2 2 6 A I 赋 能 海 洋 经 济 － D e e p s e e k 助 力 H R 招 聘 圆 满 结 束 － 欧 · · · 2 0 2 5 0 2 2 6 3 月 7 － 9 日 杭 州 《 股 权 激 励 与 合 伙 制 》 落 地 方 案 班 报 名 开 始 欧 · · · 2 0 2 5 0 2 1 6 龙 年 收 官 课 程 － 汽 车 电 子 质 量 管 理 提 升 圆 满 结 束 － 欧 图 欧 商 学 院 杭 · · · 2 0 2 5 0 1 2 7 2 0 2 4 年 最 后 一 期 《 股 权 激 励 与 合 伙 制 》 实 操 方 案 班 开 班 喜 讯 － · · · 2 0 2 4 1 2 2 4 A I 课 程 开 发 训 练 营 圆 满 结 束 － 欧 图 欧 商 学 院 杭 州 企 业 管 理 培 训 2 0 2 4 1 2 1 2 打 造 巅 峰 销 售 团 队 ， 领 袖 风 采 项 目 再 现 江 湖 － 欧 图 欧 商 学 院 杭 州 销 · · · 2 0 2 4 1 1 2 5 公 开 课 资 讯 / N e w s M O R E + 2 0 2 5 年 欧 图 欧 商 学 院 公 开 课 发 布 ， 全 国 各 地 开 课 2 0 2 5 0 3 1 0 A I 赋 能 海 洋 经 济 公 开 课 － D e e p s e e k 助 力 H R 招 聘 培 训 圆 · · · 2 0 2 5 0 2 2 6 3 月 7 － 9 日 杭 州 《 股 权 激 励 与 合 伙 制 》 落 地 方 案 班 报 名 开 始 欧 · · · 2 0 2 5 0 2 1 6 2 0 2 5 年 度 营 销 计 划 突 破 与 增 长 ， 公 益 课 程 － 1 0 月 1 6 日 2 0 2 4 0 9 3 0 岗 位 经 验 内 化 萃 取 与 传 承 实 践 课 程 圆 满 结 束 － 欧 图 欧 商 学 院 2 0 2 4 0 4 2 9 岗 位 经 验 内 化 项 目 实 践 分 享 － 欧 图 欧 商 学 院 杭 州 公 益 课 程 4 月 1 2 · · · 2 0 2 4 0 4 0 2 宏 观 经 济 下 的 企 业 战 略 转 型 － 杭 州 1 1 月 1 6 日 下 午 公 益 课 程 2 0 2 3 1 1 1 5 中 秋 送 礼 的 “ 学 问 ” － 欧 图 欧 商 学 院 9 月 1 2 日 晚 直 播 课 2 0 2 3 0 9 0 8 落 地 转 化 观 点 / N e w s M O R E + 年 底 了 ， H R 到 底 该 如 何 做 好 2 0 2 5 年 度 培 训 计 划 － 欧 图 欧 商 学 · · · 2 0 2 4 1 2 2 0 新 员 工 导 师 如 何 选 拔 和 培 养 ？ 导 师 制 如 何 落 地 ？ 2 0 2 4 0 9 3 0 人 才 梯 队 建 设 ， 欧 图 欧 商 学 院 揭 秘 5 步 法 2 0 2 4 0 7 1 7 如 何 做 好 “ 师 带 徒 ” ， 为 员 工 成 长 “ 搭 桥 铺 路 ” 2 0 2 4 0 4 0 8 企 业 如 何 制 定 2 0 2 4 年 度 培 训 计 划 2 0 2 4 0 1 1 9 独 孤 九 剑 ， 如 何 破 解 培 训 落 地 难 的 问 题 － 欧 图 欧 商 学 院 ， 1 0 年 专 · · · 2 0 2 3 0 6 2 4 培 训 要 落 地 ， 你 必 须 先 了 解 1 0 种 常 见 的 企 业 培 训 方 法 － 欧 图 欧 商 · · · 2 0 2 3 0 6 0 3 企 业 内 部 培 训 的 三 大 痛 点 ， 你 必 须 了 解 2 0 2 3 0 4 2 6 1 0 万 学 员 近 1 0 0 0 家 企 业 为 何 一 直 选 择 欧 图 欧 商 学 院 ？ N E A R L Y 1 , 0 0 0 E N T E R P R I S E S H A V E 1 0 0 , 0 0 0 S T U D E N T S 1 0 + 1 0 年 专 注 于 落 地 转 化 式 培 训 突 破 培 训 不 落 地 痛 点 1 0 0 + 每 年 近 1 0 0 位 H R 实 施 落 地 转 化 式 培 训 ， 产 生 价 值 得 以 嘉 奖 加 薪 1 0 0 0 + 与 时 俱 进 ， 每 年 新 出 1 0 0 0 多 节 前 沿 课 程 走 在 业 内 前 沿 2 0 0 0 + 各 领 域 实 战 管 理 讲 师 导 师 财 经 界 名 流 为 智 库 团 队 专 家     关 于 我 们 产 品 服 务 新 闻 中 心 公 开 课 微 信 客 服 咨 询 >   欧 图 欧 商 学 院 介 绍 >   培 训 课 程 >   客 户 案 例 >   公 开 课 资 讯   >   欧 图 欧 梦 想 蓝 图 >   管 理 咨 询 >   公 司 新 闻   >   联 系 我 们 >   落 地 转 化       友 情 链 接 ：   版 权 所 有 欧 图 欧 商 学 院 备 案 / 许 可 证 编 号 为 ： 浙 I C P 备 1 8 0 4 5 6 3 4 号 浙 I C P 备 1 8 0 4 5 6 3 4 号

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